Manager nieuwe diensten en projecten

Wil jij je als Manager Nieuwe Diensten & Projecten inzetten voor een Nederland waarin iedereen zich gezond voelt? Waar iedereen in staat is om gezond te leven en zich kan ontplooien in een gezonde en veilige fysieke en sociale leefomgeving? In reguliere tijden en in crisissituaties? Dan zoeken wij jou!

Voor het team Informatievoorziening (IV) zoeken wij een bevlogen Manager Nieuwe Diensten & Projecten. Onze organisatie, GGD GHOR Nederland, is een belangrijke schakel binnen de publieke gezondheid in Nederland. Met een sterke focus op innovatie en digitale transformatie gerelateerd aan onder andere pandemische paraatheid streven we ernaar om de normen binnen onze sector te verleggen en onze positie als koepelorganisatie te verstevigen. Met jouw sterke visie weet je de dienstverlening, processen en positionering van de IV-afdeling continu te optimaliseren en klaar te stomen voor de toekomst.

De organisatie

Wij zijn GGD GHOR Nederland, de landelijke vereniging van de 25 regionale GGD’en en GHOR-bureaus. Samen met onze leden werken we aan het bewaken, beschermen en bevorderen van de gezondheid en veiligheid van alle inwoners van Nederland. We behartigen de belangen van onze leden, de directeuren publieke gezondheid (DPG’en), richting politiek, overheden, samenwerkingspartners en publiek. We voeren projecten uit die een bijdrage leveren aan een betere publieke gezondheid en veiligheid. Dat doen we in ons uitgebreide netwerk, samen met de overheid, kenniscentra, onderzoeksinstituten en andere belangenorganisaties. Meer lezen over werken bij GGD GHOR Nederland? Kijk dan op https://ggdghor.nl/home/werken-bij/. 

Bij GGD GHOR Nederland geloven wij dat diversiteit onze kracht is en dat een inclusieve werkomgeving leidt tot verbeteringen en succes. We streven ernaar om een diverse en rechtvaardige werkplek te creëren waar iedereen, ongeacht je achtergrond, leeftijd, geloof, geslacht, seksuele voorkeur, nationaliteit of enige andere variaties die we kennen of nog niet erkennen, gelijke kansen heeft om bij ons een unieke bijdrage te leveren. We moedigen sollicitaties aan van alle gekwalificeerde kandidaten, inclusief degenen die traditioneel ondervertegenwoordigd zijn binnen het publieke domein. 

Het team

Het team Informatievoorziening (IV) van GGD GHOR Nederland bestaat uit circa 40 medewerkers en is opgebouwd uit de volgende drie expertisegebieden onder de aansturing en verantwoordelijkheid van de CIO:

• Datadiensten 
• Beheren en Ondersteunen
• Projecten en Vernieuwing

Daarnaast adviseert het CIO Office de CIO op het gebied van beleid, architectuur en veiligheid.

Wat houdt de functie in?

Als Manager Nieuwe Diensten & Projecten ben je verantwoordelijk voor het team Projecten en Vernieuwing. 
Het team Projecten en Vernieuwing houdt zich bezig met optimaal laten verlopen van projecten die meestal worden geïnitieerd vanuit de inhoudelijke teams van GGD GHOR Nederland, te weten Gezondheid, Jeugd en Veiligheid, waar een groot informatiecomponent in zit. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het implementeren van een EPD (elektronisch patiëntendossier) bij alle GGD-en, het door ontwikkelen van een digitaal platform voor JGZ of het finetunen van de systemen die worden gebruikt bij de najaarscampagne COVID vaccinaties. Het team Projecten en Vernieuwing is samengesteld uit informatiemanagers, projectleider en projectmanagement ondersteuners, en deze functionarissen hebben vaak hun eigen expertise op het gebied van Gezondheid (zoals (pandemische paraatheid), Jeugd (zoals JGZ) en Veiligheid (zoals Forensische Geneeskunde).

De Manager Nieuwe Diensten & Projecten stuurt en optimaliseert de werkzaamheden van de projectleiders, informatiemanagers en, en zorgt voor afstemming met de opdrachtgevers binnen GGD GHOR Nederland en de GGD-en. De Manager Nieuwe Diensten & Projecten vormt samen met de CIO, Manager Datadiensten en Manager Beheer en Onderhoud het MT van de IV afdeling. Manager Nieuwe Diensten & Projecten is samen met de informatiemanagers het eerste aanspreekpunt voor de gebruikers van de IV oplossingen die we bieden. Je bent budgetverantwoordelijke voor de afdeling en voor de IV projecten.

Verantwoordelijkheden:
1.    Je bent verantwoordelijk voor het afdelingsbudget en gezonde personeelshuishouding. 
2.    Het samenstellen van een team dat past binnen budget en taken van GGD GHOR Nederland met een goede verhouding vast/interim.
3.    Daarnaast heb je een sterke visie op hoe de dienstverlening, processen en positionering van de IV afdeling continu kunnen worden geoptimaliseerd. 
4.    Ook ben je een kundig en inspirerend sparringpartner binnen het MT van GGD GHOR Nederland met betrekking tot IV & IT-vraagstukken en zorgt daar voor verbinding tussen het IV team en de overige teams.

Concrete taken:

• Leiden, coachen en ontwikkelen van een team van IV/IT-professionals, waaronder informatiemanagers, en projectleiders.
• Coördineren van projecten voor de implementatie van nieuwe systemen, software-upgrades en technologische oplossingen.
• Samenwerken met andere afdelingen om de IV/IT behoeften te begrijpen en passende oplossingen te bieden.
• Stakeholdermanagement zowel intern als extern 

Wie zoeken we?

• Aantoonbare ervaring met het aansturen van professionals: een leiderschapsstijl die gericht is op ontwikkeling, die inspirerend en positief kritisch is en sturend waar nodig;
• Duidelijke visie op het borgen van de continuïteit en het systematisch verbeteren, vernieuwen en uitbouwen van de dienstverlening van de IV organisatie
• Ervaring met het vertalen van ambities en ontwikkelingen naar organisatiedoelen en het concretiseren ervan in (meerjaren-)beleid en plannen;
• Aantoonbare ervaring als kwartiermaker: in staat om nieuwe projecten of afdelingen op te zetten, processen te structureren en de organisatie klaar te maken voor de uitvoerende fase
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams 
• Ervaring met zowel Waterval als Agile projectmanagement methodieken.
• Ervaring in de Publieke Gezondheid zorg is een pré.
• Je kunt een VOG overleggen.
• Je bent voor 36-40 uur per week beschikbaar.

Wie ben jij?

Je bent verantwoordelijk voor de IV afdeling, waarbij je zorgt voor een effectieve inzet van mensen, middelen en budgetten. Je creëert draagvlak binnen de organisatie voor beleids- en proceswijzigingen, waarbij je je makkelijk beweegt binnen een bestuurlijke omgeving.

Je beschikt over uitstekende communicatievaardigheden, waarmee je technische concepten helder weet uit te leggen aan niet-technische belanghebbenden. Je benadert uitdagingen altijd met een constructieve insteek en focust op het realiseren van optimale, professionele samenwerkingen. Met jouw scherpe gevoel voor bestuurlijke verhoudingen weet je je moeiteloos te bewegen binnen complexe organisatiestructuren.

Daarnaast excelleer je in het creëren van vertrouwen en draagvlak, zowel intern als extern, en op alle niveaus binnen de organisatie. Je beschikt over uitstekende communicatievaardigheden, waardoor je in staat bent om technische concepten helder uit te leggen aan niet-technische belanghebbenden.

Je bent een sterke probleemoplosser en behoudt je kalmte en effectiviteit, zelfs onder druk. Deze eigenschappen stellen je in staat om snel en efficiënt oplossingen te vinden voor diverse uitdagingen binnen de organisatie. In alles wat je doet, weet je complexe processen te vereenvoudigen en resultaten te boeken die bijdragen aan een toekomstgerichte, professionele samenwerking.

Wat we jou bieden